吉林包含中国近现代史纲要、马克思主义基本原理概论、)、线性代数(经管类)、经济学原理(中级)、学原理(中级)、中计算机、生产运作与、项目、财务学、企业战略、商业伦理与企业责任、生产经营决策模拟、国际商务谈判等

我国公民不受性别、、民族、种族和已受程度的限制,均可我省,在申请时,须具有系列或以上层次

说明

从20249进入过渡不再接受设3过渡期2027下半不再安排2028下半不再

层次及规格

属于层次培养经济发展所需的人才培养规格参照吉林商学与并在总体水平上保持一致共设14门(不含论文)各门均采用总计74每门分数为60分

凡取得本的全部成绩累计在74以上环节考核成绩撰写论文并答辩思想品德经鉴定经审核由吉林省委员会颁发吉林书上副署水平达到授予依据《中华人民共和国法》《中华人民共和国条例》的相关由吉林授予

培养目标与基本

1.培养目标

吉林)培养理想信念坚定德、智、体、美、劳全面发展具有较高的科学文化素养、职业道德水准、创新创业能力和责任感适应和经济发展需要掌握学、经济学等学科的基本和基本知识有一定的数学思维能力具有国际化视野、团队精神、能力和沟通技能能够在不同类型的企事业单位或行政从事战略、运营、项目等方面工作的型专门人才

2.基本

吉林掌握学、经济学和的基本和基本知识具备领域的基本能力有一定的数学思维能力具有使用相关办公、统计和信息的实际能力主要包括:

(1)掌握学、经济学和的基本和基本知识;

(2)掌握领域的基本方法和技能有一定的决策能力;

(3)掌握一定的数学基础知识能熟练地使用相关办公、统计和信息

(4)熟悉领域的方针政策和法律法规;

(5)掌握一门外语具有一定的外语综合能力和跨文化交流能力;

(6)具有较强的分析、写作、语言表达能力以及基本的协调沟通和组织领导能力;

(7)具备对新知识、新技能的能力和一定的创新创业能力

设置与

序号

代码

名称

方式

备注

1

03708

中国近现代史纲要

2

笔试

 

2

03709

马克思主义基本原理概论

4

笔试

 

3

13000

7

笔试

 

4

04184

线性代数(经管类)

4

笔试

 

5

13887

经济学原理(中级)

6

笔试

 

6

13683

学原理(中级)

6

笔试

 

7

00051

中计算机

3

笔试

 

00052

中计算机

1

 

8

14199

生产运作与

6

笔试

 

9

03346

项目

4

笔试

 

01465

项目

2

 

10

00067

财务

6

笔试

 

11

14071

企业战略

6

笔试

 

12

14159

商业伦理与企业责任

6

笔试

 

13

14198

生产经营决策模拟

6

笔试

 

14

00186

国际商务谈判

5

笔试

 

 

06999

论文

 

 

不计

74

 

 

说明:本属于层次共设14门(不含论文)各门均采用总计74每门分数为60分凡取得本的全部成绩累计在74以上环节考核成绩撰写论文并答辩思想品德经鉴定经审核由吉林省委员会颁发吉林书上副署水平达到授予依据《中华人民共和国法》《中华人民共和国条例》的相关由吉林授予

主要省考说明

1.企业战略

主要是介绍中小企业经营战略的观念、、方法通过本使能够针对具体企业的实际情况分析其内外部环境进行企业战略的制定、战略实施与战略控制

2.生产经营决策模拟

的教学目的是使能扎实地掌握现代决策及决策支持研发的基本原理和方法尤其是结合现代企业的经营决策活动全过程将竞争下的产品市场需求分析、销告优化决策、生产优化决策、物料采购优化和决策方案全面预算等主要决策内容有机地融为一体

3.生产运作与

生产运作与的核心课是一门研究企业生产运作的建立与运行中的优化和方法以揭示生产运作与中的规律性从而指导企业生产运作的一门综合性学科的主要内容包括生产运作与的相关概念界定、生产运作的设计、生产运作的运行以及生产运作的维护与改进等通过本应掌握生产运作与中的基本概念、基本内容和基本分析方法对生产运作与过程有一个比较全面的了解能运用所学知识分析和解决企业生产运作与中实际问题

4.项目

的必修也是通用能力项目主要包括以下内容:项目的发展与项目的核心内容;项目组织与项目团队;项目与控制;项目综合(包括项目利益相关者、项目质量、项目采购、项目信息与沟通、项目冲突、项目风险等知识);成功项目通过该使者掌握项目的基本和核心方法了解项目的基本框架和基本具备项目理念和方法实际项目的能力

5.商业伦理与企业责任

主要包括企业在商业运行中的伦理分析和企业在中的责任其中商业伦理包括伦理原理、生产运营伦理、人力资源伦理、企业营销伦理、企业财务伦理在企业责任方面主要介绍企业责任的标准、规则与体系对象与内容、责任报告编制、责任推进

性环节考核

1.本共设2门按本考核大纲的进行考核以实际操作的进行分数为60分

2.完成论文写作和答辩

资料来源:吉林省教育考试院

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